根據勞動部2016年勞退新制提繳概況顯示,去年雇主平均提繳工資為36,825元,全台最高及最低薪者,分別是新竹市53,141元及屏東縣28,074元;另從財政部統計處8月公布的「探討台灣近年薪資樣貌」資料顯示,104年台灣平均月薪為4.8萬元,若以國際經濟合作組織(OECD)薪資低於中位數三分之二定義為低薪族(Low Pay)來看,台灣低薪族門檻約落於2.2萬元至2.3萬元,也就是說台灣有近四分之一薪資工作者為低薪族,其中多以青年及勞力密集性質工作者為主,造成政府推行定時定額存股難度增加。



月光族一詞國人都不陌生,意指每月花費高於或等於收入者,過往多泛指年輕人,主要也與年輕人薪資較低有關。元大投信執行副總經理張浴澤表示,政府為鼓勵年輕人投資,推出定時定額存股計畫,鼓勵年輕人加入投資,但因年輕人消費需求相對薪資所得龐大,往往苦無資金投資,基於此,建議投資人不妨為購買的便利性設下障礙。

張浴澤建議年輕人可利用元大投信「基金貨幣通」,設定每月領取薪資的隔日扣款新台幣級別的貨幣型基金,並透過元大投信系統設定每月必須消費的扣款日,由系統自動幫您贖trivago線上訂房系統回貨幣型基金應付開支(例如每月10日需付房租或貸款,則設定每月8日或9日贖回需繳納之金額),由於新台幣級別的貨幣型基金風險低且具有贖回隔日入帳的便利性,因此對於短期資金規畫非常合適。

但也因為隔日方能入帳,對資金立即使用上有小障礙,可減緩衝動性消費的發生,讓年輕人有機會在每月的花費找飯店中,省出小額投資金,逐漸脫離月光族朝小資族邁進,待累積一小筆投資金額或養成一定金額投資習慣後,更能轉投資其他具波動性的投資標的,如參與定時定額存股計畫,選擇個股或ETF進行投資,以獲取超額收益機會。

(工商時報)
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